| 市场总监 |
1名 |
| 任职要求 |
1、本科以上学历，连锁店管理相关专业，28-40岁之间 |
| 2、具有五年以上连锁店平台建设及管理经验 |
| 3、熟悉连锁加盟信息系统 |
| 4、善于市场拓展及具体谈判、实施，具有统筹管理能力 |
| 5、能够深刻理解和贯彻公司的战略思想，明确管理目标，具有计划控制能力 |
| 工作职责 |
1、负责组织制定公司连锁店业务运营发展方向与管理策略，并负责整个连锁加盟业务的市场开拓、平台组建及管理 |
| 2、负责组织制定连锁店业务流程 |
| 3、负责连锁店业务运营信息化运用，协调各操作单位间的业务关系 |
| 待遇 |
年薪18万 |
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| 门店主管 |
2名 |
| 任职要求 |
1、年龄20-30岁，女性 |
| 2、性格开朗活泼，善于沟通 |
| 3、工作态度积极，工作责任心强 |
| 4、能熟练操作OFFICE办公软件 |
| 5、有一定的管理能力，培训1-3个月后，能单独负责一个中小型零售门店（月销量桶装水2000-8000桶）的管理工作 |
| 6、有水店管理经验者优先 |
| 待遇 |
面议 |
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| 司 机 |
5名 |
| 要求 |
男性，熟悉深圳地形，有驾照、从业资格证 |
| 待遇 |
面议 |
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| 配 送 员 |
（骑单车送水）20名 |
| 要求 |
男性，能吃苦耐劳，有上进心、责任心 |
| 待遇 |
业务提成高，送水工资高（每桶水提成1.7元），包住，月工资可达1800-3000元 |
